Welkom bij het Neutraal Ziekenfonds Vlaanderen

Bekijk onze vacatures 👇

Ons aanbod

Bedrijf & medewerkers in volle groei

Als medewerker maak je deel uit van een bedrijf in volle groei en expansie. Bovendien krijg je ook alle kansen om zelf te groeien.

Ruimte voor initiatief

In onze open bedrijfscultuur krijg je ruimte voor initiatief, inspraak en vernieuwing.

Work-lifebalance

Een 37-urenweek die eindigt op vrijdag om 12.00 uur en mogelijkheid tot twee dagen thuiswerk (work-lifebalance)

Vacatures

?
?
?
Ooh no!

Voor deze filter zijn geen openstaande vacatures gevonden
Pas je zoekcriteria aan.

Interesse om bij ons te werken, maar geen gepaste vacature gevonden?
spontaan solliciteren

Hire for attitude, train for skill.

Ons DNA 🧬

Goesting & fun

Iedere dag streven we er naar om de zaken positief en ambitieus aan te pakken. We kennen geen problemen, enkel uitdagingen. Ons hele team straalt goesting uit en is bereid om bruggen te bouwen en bergen te verzetten. We hebben liefde en passie voor onze job en voor onze mensen. Daarnaast mag het plezant zijn; lachen is nu eenmaal gezond. ;)

Goesting & fun

Healthy cultuur

Een fruitmand, een assortiment thee, maandelijkse teamactiviteiten, een heerlijke waterfontein ... Dat en nog veel meer is onze healthy cultuur. Wees gewaarschuwd: een vettige vrijdag, ijsjes in een hete zomer of een pintje/cava om het weekend in te zetten, daar zeggen we nu ook geen nee tegen.

Healthy cultuur

Oprechte waardering

Onze medewerkers zijn de werkelijke kracht van ons bedrijf. Zij staan centraal en zorgen dagelijks voor een uitmuntende klantentevredenheid en een goede vibe. Onze grootste waardering en een welgemeende dank-je-wel aan elk van hen zijn dan ook op hun plaats.

Oprechte waardering

Fotogallerij

Zo kan je alvast digitaal de sfeer opsnuiven. Hopelijk kom je dat binnenkort ook live doen.
  • foto
  • foto
  • foto
  • foto
  • foto
  • foto
  • foto
  • foto

Privacy beleid

Wij verzamelen met behulp van Jobtoolz, ons online sollicitatieplatform, uw persoonsgegevens om kwaliteitsvolle aanwerving- en selectieprocessen mogelijk te kunnen maken.

Het verstrekken van deze persoonsgegevens is dan ook een noodzakelijke voorwaarde om het sollicitatietraject te doorlopen.

Bij de verzameling en verwerking van uw persoonsgegevens respecteren wij steeds de regelgeving inzake bescherming van persoonsgegevens, evenals de Algemene Verordening Gegevensbescherming (“AVG” of GDPR”).

Voor meer informatie over de manier waarop wij uw persoonsgegevens verwerken, verwijzen wij naar onze privacy policy.

Wil je meer weten over het privacybeleid van Jobtoolz Klik hier